Mitarbeiterportraits für Unternehmen – vor Ort, strukturiert, skalierbar
Recruitingfotografie für Unternehmen, die viele Mitarbeiter effizient fotografieren lassen wollen. Einheitlicher Look, klare Abläufe und Ergebnisse, die sofort für Karriere, Website und LinkedIn funktionieren.
Das Problem in Unternehmen
Unterschiedliche Fotos, wechselnde Qualität, keine Linie. Neue Mitarbeiter passen optisch nicht ins Team. HR organisiert Termine, Marketing korrigiert später.
Ergebnis: uneinheitlicher Auftritt und unnötiger interner Aufwand.
Die Lösung
Kein klassisches Shooting, sondern ein strukturierter Prozess: definierter Look, klare Slots und reproduzierbare Ergebnisse – auch bei späteren Terminen.
So läuft es ab
Für wen das funktioniert
- Unternehmen mit 10–300 Mitarbeitern
- HR-Teams mit laufendem Recruiting
- Marketing mit Fokus auf Arbeitgebermarke
Projekt anfragen
Ort, Datum und Personenzahl reichen für eine erste Einschätzung.